Alanya belediyesi stratejik plana geçiyor

Alanya Belediyesi stratejik plan hazırlıklarına başladı. Bilimsel veriler ışığında hedef koyarak strateji belirleyen Alanya belediyesi, ölçümlenebilir verilerle şeffaflık ilkesine adım attı.

Belediye Başkanı Osman Tarık Özçelik, Halkın ve paydaşların görüşlerine önem verdiklerini belirterek, “Planı hep birlikte oluşturacağız” dedi.

Çevre koruma, sürdürülebilir turizm, altyapı geliştirme, sosyal hizmetlerin iyileştirilmesi ve dijital dönüşüm temalarının yer aldığı stratejik plan çerçevesinde halkın katılımı için anket formu oluşturuldu.

Alanya Belediyesi’nin 2025-2029 Strateji Plan Hazırlıkları Sürüyor

Alanya Belediyesi, 2025-2029 Strateji Planı Hazırlık Çalışmaları Dış Paydaş Odak Grup Toplantıları kapsamında Belediye Meclis Üyelerine bilgi verildi. Ayrıca, halkın görüşlerini iletmeleri için alanya.bel.tr internet sitesinde anket formu oluşturuldu.

Strateji Planı Hazırlık sürecinde düzenlenen toplantılar, Belediye Meclis Salonu’nda geniş bir katılımla devam ediyor. ALKÜ İnsan Kaynakları Yönetimi Bölümü Öğretim Üyesi Doç. Dr. Mustafa Koçancı’nın konuşmacı olarak katıldığı toplantılarda, Alanya Belediye Başkan Yardımcıları Hasan Servet Ünlü, Murat Levent Koçak, Abdullah Akbaş, Başkan Danışmanları Abdurrahman Açıkalın, Sadık Dizdaroğlu, Alanya Belediye Meclis Üyeleri, belediye birimleri, meslek odaları, sivil toplum kuruluşları ve akademisyenler aktif olarak yer alıyor.

Bu doğrultuda vatandaşların da görüş ve katkılarını sunabilmeleri adına alanya.bel.tr internet sitesinde anket formu oluşturuldu.

ANA GÜNDEM MADDELERİ BELİRLENİYOR

Stratejik planın ana temaları arasında çevre koruma, sürdürülebilir turizm, altyapı geliştirme, sosyal hizmetlerin iyileştirilmesi ve dijital dönüşüm yer alıyor. Özellikle iklim değişikliği ve çevresel sürdürülebilirlik konularına büyük önem veriliyor. Buna göre Alanya’nın yeşil alanlarının korunması ve artırılması, yenilenebilir enerji kaynaklarının kullanımı gibi projeler öne çıkıyor.

DETAYLI RAPORLAR VE ANALİZLER HAZIRLANIYOR

Alanya Belediyesi, uzmanlar ve akademisyenler tarafından oluşturulan alt komisyonlar aracılığıyla detaylı analizler ve raporlar hazırlıyor. Bu raporlar, stratejik planlama ekibi tarafından değerlendirilerek nihai plana entegre edilecek. Toplantılarda, bölgenin mevcut durumu ve ihtiyaçları detaylı bir şekilde ele alınıyor. Belediye birimleri, çeşitli konularda sunumlar yaparak, mevcut projeler ve gelecekteki hedefler hakkında bilgi veriyor. Ayrıca, halkın görüş ve önerilerini alabilmek için çevrimiçi anketler ve yüz yüze görüşmeler de düzenleniyor.

“AMACIMIZ HALKIMIZIN YAŞAM KALİTESİNİ ARTIRMAK”

Çalışmalarla birlikte elde edilen veriler ile halkın geri bildirimleri doğrultusunda nihai strateji plan oluşturulacak ve uygulanmaya başlanacak. Ayrıca bölgenin geleceğini şekillendirecek önemli bir yol haritası olacak. Sürecin şeffaf ve katılımcı bir şekilde yürütülmesinin önemini vurgulayan Belediye Başkanı Osman Tarık Özçelik, “Halkımızın ve paydaşlarımızın görüşleri bizim için çok değerli. Planı hep birlikte oluşturacağız. Bu planla, Alanya’nın sürdürülebilir kalkınmasını ve halkımızın yaşam kalitesini artırmayı hedefliyoruz. Hep birlikte daha güçlü ve yaşanabilir bir Alanya için çalışıyoruz” dedi.

STRATEJİK PLAN NEDİR?

Stratejik planlama, bir kurumun mevcut durumu ile gelecekte ortaya çıkması muhtemel gidişatını inceleme, hedeflerini belirleme, bu hedeflere ulaşmak için strateji geliştirme ve uygulama sonuçlarını ölçümleme sürecidir.Her kurumun uzun vadede varlığını sürdürebilmesi için becerilerini ve kaynaklarını kullanarak çevresel koşullara hakim olması, bu sayede de bulunduğu ekosisteme adaptasyon sağlaması gerekir. Stratejik plan tanımı da burada devreye girer: Oluşturulan plan çerçevesinde kurumların uzun vadede hangi vizyon, misyon ve eylem planları doğrultusunda hareket edeceği, hangi fırsatları ve avantajları değerlendireceği belirlenir.

Kısacası, stratejik plan kavramının bir kurumun hedeflerini, faaliyet alanlarını, büyüme planlarını ve rakiplerine karşı atacağı adımları kapsadığı söylenebilir. Stratejik planlama sayesinde kurumlar, geleceklerini daha tutarlı bir şekilde inşa edebilir. Öte yandan bu süreç, kurumların performanslarını geliştirmelerine, kurumsallaşmalarına ve rekabet ortamında avantaj kazanmalarına da destek olur.